“把作业使命对应到党支部，把方针分化给党员，做到每个支部有使命、党员肩上有方针，每项使命、每个过程、每个环节有安排能量、有党员身影，在同向交融中体现党建价值。”年头党建作业会上，甘肃科源电力集团明珠公司对2023年度“党建+”作业进行安排布置。

  今年以来，明珠公司立异展开党建作业“项目化办理”，学习经济作业项目化办理做法，把项目办理思维、战略手法和方式方法运用到“党建+安全出产”作业要点使命的履行中来，探究推广底层党建“项目化推动、清单化办理、精准化履行”形式，完成了安全范畴党建作业提质增效的方针。

  “如何将党建作业真实与中心作业结合起来？”近年来，明珠公司做了多方探究。

  进入2023年，明珠公司立异性提出以项目化办理方式管运营、管现场、管展开。以“党建+安全”为试点，将全年安全要点作业下发每个党支部，首要便是定职责、定使命、定方针。

  该公司强化党支部书记“带头人”效果，清晰党支部书记理论装备、融入交融、典型培养等“六个在现场”要点使命，拟定党支部书记在安全现场使命清单，将使命清单作为党支部书记抓底层党建作业述职评议、支部书记满意度测评的重要内容，充分调动党支部书记在安全现场的积极性和能动性。

  在大修技改现场，明珠公司在设置专职安全员外，还增设党员安全督查员，由施作业业单位的党支部书记、支委委员或支部拟定的主干党员轮番担任。施工前带头发誓许诺，作业中作为安全督查“第二人”协助现场作业负责人或专责监护人展开安全督查，作业完毕后点评作业中党员安全作业状况。

  党员安全督察员的作业体现列入地点部分、单位党支部的党员量化积分办理，对发现违章不查办、渎职失算的党员安全督察员进行问责处理。这样的行动提高了党员安全督察员“想安全、会安全、能安全”的实质安全才干，筑牢了“不想违”的安全堤堰。

  7月8日，明珠公司头道河电站库区排污现场，刚下夜班的主检修工杨玉虎正在展开河道拦污栅排污作业。因为汛期来水较大，威胁的杂物也较平常增多，假如去除不及时，将会影响库区生态环境及设备正常运转安全。

  “杨玉虎作为一名党员，关键时刻能顶得上，真实起到了前锋模范效果。”该电站党支部书记郭晓晗说。

  明珠公司不断引导和发动公司广大党员带头严格履行安全规章制度、带头施行安全作业职责，鼓舞广大党员亮身份、明职责、树形象、争前锋。

  在今年年头，该公司要求整体党员签定“党员带头不违章、党员带头查违章、党员身边无违章”许诺书，并施行“一个清晰、三个说清楚”，即支部月度支委会中对上月安全出产活动展开状况和本月方案进行研究剖析，“清晰”作业使命和具体措施；党员产生直接违章的，党员在党员大会上“说清楚”，进行书面反省；党员身边呈现违章的，党员在党员大会上“说清楚”；各级党安排书记将活动展开状况作为一项重要内容，在年度党安排书记抓底层党建作业述职评议作业中向党委“说清楚”，完成了“要我安全”到“我要安全”的思维改变，全方面提高公司安全办理水平。

  一起，深化党员安全职责管控，将党员违章状况归入党员量化积分办理，将一线施作业业班组党员无违章状况做“绿黄红”三色量化赋能，展开正负鼓舞。关于全年本身无违章、带头查违章、身边无违章的党员赋予绿色挂号，在绩效考评、评先选优、典型选树等方面予以正向鼓舞歪斜。关于呈现党员直接违章、党员联责违章的依照违章次数、违章程度别离赋予黄色、赤色等级，进行身份曝光、通报、约谈提示、安排生活“说清楚”、评先选优“一票否决”等负向鼓舞，从思维教育和政治引导方面真实发挥党员在安全出产中的效果。

  在“党建+安全”项目化办理施行过程中，明珠公司党委意识到党建效果欠安，安全文明就简单成为空架子；安全文明搞不好，党员的效果发挥也会遭到必定的限制。只要深化底层班组党支部和党员对安全出产作业的知道，致力于上下同频共振，才干真实把安全职责和要求“穿透到底层、履行到一线、履行到岗位”。

  为真实打造“党建+”安全堡垒，明珠公司党委先后策划展开了党委、党支部“一把手”讲安全、“党建+安全出产”实践活动，各支部以“不违章、保安全”为主题，结合日常作业安排而且展开安全专题党课，党支部书记教学事端及违章事例，每月主题党日展开“安全述职”，定时安排展开“反违章”常识比赛，构建了“党员身边无违章”的良性格式，完成了以党建交融姿势发明安全出产气氛环境的新局面。

  “用文明的聚合力把安全自觉聚起来，咱们鼓舞各党支部先后展开我的安全我做主、党员便是安全员等局势使命教育活动和特征安全文明活动，引导全员建立正确的安全价值观、防备观和行为观，以安全理念教育引导党员安全行为的养成。”该公司安全负责人介绍。

  经过一系列的“党建+安全出产”实践活动，明珠公司打造了党建与安全出产双相交融的特征实践，截止2023年8月底，党员在安全施作业业现场的到岗到位率从始至终坚持100%，明珠公司实质安全水平得到了有用提高。（韩婷 李晶晶）